山東青石的供給數(shù)量多

山東青石的供給數(shù)量多

有效的管理者知道.時(shí)間是一項(xiàng)限制因素。任何生產(chǎn)程序的產(chǎn)出最，都會(huì)受到最稀有資源的制約。而在我們稱之為“工作成就”的生產(chǎn)程序里，最稀有的資源，就是時(shí)間。
    時(shí)間也是最特殊的一項(xiàng)資源。在其他各項(xiàng)主要資源中，資金一項(xiàng)實(shí)際上是相當(dāng)充裕的。我們很久以前就己經(jīng)了解到，制約經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的，并不是資金的供給不足，而是對(duì)資金的需求不大。此外另一個(gè)限制因素是人力，但總還是可以雇到人才，盡管要雇用到足夠的優(yōu)秀人才并不易。只有時(shí)間，是我們租不到、借不到，也買不到，更不能以其他手段來(lái)獲得的。山東青石的供給數(shù)量多。
    時(shí)間的供給，絲毫沒(méi)有彈性。不管時(shí)間的需求有多大，供給絕不可能增加。時(shí)間的供需沒(méi)有價(jià)格可資調(diào)節(jié)，也無(wú)法繪制邊際效用曲線。而且，時(shí)間稍縱即逝，根本無(wú)法貯存。昨天的時(shí)間過(guò)去了，永遠(yuǎn)不再回來(lái)。所以，時(shí)間永遠(yuǎn)是最短缺的。
    時(shí)間也完全沒(méi)有替代品。在一定范圍內(nèi)，某一資源缺少，可以另覓一種資源替代。例如鋁少了，可以改用銅;勞動(dòng)力可以用資金來(lái)替代。我們可以增加知識(shí).也可以增加人力，但沒(méi)有任何東西可以替代己失去的時(shí)間。
    做任何事情都少不了時(shí)間，時(shí)間是必須其備的一個(gè)條件。任何工作都是在時(shí)間中進(jìn)行的，都需要耗用時(shí)間。但是對(duì)這項(xiàng)最特殊的、無(wú)可替代的和不可或缺的資源，絕大多數(shù)人卻都以為可以取用不竭。有效的管理者與其他人最大的區(qū)別，就是他們非常珍惜自己的時(shí)間。綠砂巖的客戶需求數(shù)量多。